富士康一月旷工一天不会产生自离吧
的有关信息介绍如下：
一般的规定是不能连续超过3天，超过了就算自理。旷工一天估计会要求写检查并扣罚全勤以及本月的工资与年终考核的绩效等。
富士康一月旷工一天不会产生自离吧
Simone
发布于 2026-11-05 21:24:57
928 阅读
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